Как рассчитать дни компенсации при увольнении
Сотрудники, работающие в рамках трудового договора, при увольнении имеют право получить компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Как правило, выплата рассчитывается исходя из трудового стажа и среднего заработка. Если сотрудник увольняется, он может воспользоваться своим правом на отдых. Если же он не имеет никакого желания «отгуливать» отпуск, может взять денежную компенсацию, которая также рассчитывается исходя […]
далее